Institut du développement de leadership positif (projet)
Daniel-Claude Gendron
Co-coordonnateur du volet québécois de l’IDLP
La coordination de l’Institut du développement de leadership positif (IDLP), volet québécois a pour mandat de coordonner la mise en place du volet québécois de l’IDLP et d’en réaliser le développement. L’IDLP soutient les personnes vivant avec le VIH dans la réalisation de leur potentiel de leadership et cherche à augmenter leur capacité de participation significative à la vie communautaire. L’IDLP est réalisé en partenariat avec l’Ontario AIDS Network et le Pacific AIDS Network et mobilise les forces et la passion des personnes vivant avec le VIH afin d’atteindre ses objectifs.
IDLP
Nancy Moube
Co-coordonnatrice du volet québécois de l’IDLP
La coordination de l’Institut du développement de leadership positif (IDLP), volet québécois a pour mandat de coordonner la mise en place du volet québécois de l’IDLP et d’en réaliser le développement. L’IDLP soutient les personnes vivant avec le VIH dans la réalisation de leur potentiel de leadership et cherche à augmenter leur capacité de participation significative à la vie communautaire. L’IDLP est réalisé en partenariat avec l’Ontario AIDS Network et le Pacific AIDS Network et mobilise les forces et la passion des personnes vivant avec le VIH afin d’atteindre ses objectifs.
IDLP
Sylvain Beaudry
Coordonnateur de l’inclusion et de la sécurité culturelle
La Coordination de l’inclusion et de la sécurité culturelle a comme mandat d’établir des relations durables avec les communautés autochtones et Africaines, Caribéennes et Noires, d’évaluer le contenu des formations de l’IDLP afin d’assurer que ce contenu soit culturellement inclusif et sécuritaire.